TECNICATURA UNIVERSITARIA EN GESTION DE MANTENIMIENTO EN INSTITUCIONES DE SALUD
OrganizaciĆ³n de la carrera:
DuraciĆ³n de la carrera en aƱos: 2 (dos aƱos)
Modalidad: Presencial
Objetivos generales
En nuestro desempeƱo profesional diario hemos comprobado la necesidad de generar una instancia de capacitaciĆ³n permanente y actualizadora del personal que realiza la GestiĆ³n de Mantenimiento en Instituciones de Salud, Esta apreciaciĆ³n se basa en el hecho de que el nivel de complejidad y especificidad del equipamiento e instalaciones a cargo de dicho personal avanza incesantemente a medida que se descubren nuevas tecnologĆas y aplicaciones mĆ©dicas.
Hemos notado que las Instituciones del medio, ya sean de Ćndole pĆŗblica o privada, requieren de un profesional que se encargue de la GestiĆ³n del Mantenimiento, teniendo la capacidad cognitiva de manejar los elementos necesarios para el contralor de
reparaciones, ampliaciones y reformas de instalaciones, adquisiciĆ³n de nuevos equipos, mantenimientos programados, documentaciĆ³n tĆ©cnica y aplicaciĆ³n de normas pertinentes; y que tenga asimismo la solvencia para realizar el nexo entre el equipo mĆ©dico, la administraciĆ³n, los tĆ©cnicos propios y las empresas contratadas por la InstituciĆ³n.
Entre las bases que utilizamos para elaborar esta propuesta se encuentran entonces no sĆ³lo hechos y datos extraĆdos del mercado laboral local sino tambiĆ©n radosugerencias y avales de las personas relacionadas con el tema, tales como administradores o gerentes; en lo que hace a la faz privada y jefes de servicio o directores de Hospitales en la faz pĆŗblica.
SerĆ” por tanto objetivo general de esta propuesta, la formaciĆ³n y capacitaciĆ³n de RRH.H. con las caracterĆsticas del perfil que figura mĆ”s abajo, teniendo en cuenta los siguientes factores:
. El nuevo marco de la Ley Federal de EducaciĆ³n.
. La especializaciĆ³n cada vez mĆ”s focalizada a que tienden las propuestas de formaciĆ³n.
. La demanda de Profesionales con las caracterĆsticas citadas.
.El rĆ”pido avance de la tecnologĆa de uso mĆ©dico.
. La necesidad de adaptaciĆ³n a un nivel profesional del personal interviniente con dicha tecnologĆa.
. La preferencia de los egresados de escuelas medias por carreras cortas y especĆficas.
. La posibilidad de una rƔpida salida laboral.
Objetivos EspecĆficos
La Universidad TecnolĆ³gica Nacional estĆ” en condiciones de generar, a partir de la experiencia de trabajo e investigaciĆ³n y el reconocimiento alcanzado por un grupo de profesionales de la IngenierĆa en varias de sus especialidades egresado de sus aulas; un espacio de capacitaciĆ³n de RRH.H. en un Ć”rea altamente especializada y en constante avance tecnolĆ³gico y rĆ”pida expansiĆ³n, con posibilidades de rĆ”pida inserciĆ³n laboral.
Este espacio de formaciĆ³n permitirĆ” a jĆ³venes de la Ciudad y la RegiĆ³n, acceder a una carrera terciaria con tĆtulo otorgado por la Universidad.
A su vez, la Facultad podrĆ” aspirar a un espacio referencial en la especialidad, de manera de poder atender consultas tecnolĆ³gicas y requerimientos de capacitaciĆ³n complementarios y especĆficos, relacionados con la carrera.
Ā Ā Se espera obtener resultados a mediano plazo en las Ć”reas de:
. GeneraciĆ³n de Cursos complementarios de GestiĆ³n, ConducciĆ³n, Calidad Total, Seguridad e Higiene, relacionados con la especialidad.
. ParticipaciĆ³n en planes de investigaciĆ³n.
. Referencia en la normatizaciĆ³n y homologaciĆ³n de equipos.
Perfil profesional
El egresado de esta Tecnicatura deberĆ” manejar el servicio de mantenimiento de una InstituciĆ³n de Salud.
TendrĆ” a su cargo un equipo de trabajo formado por tĆ©cnicos de diversas especialidades tales como mecĆ”nicos, electricistas, electrĆ³nicos, etc.; siendo el responsable de la diagramaciĆ³n, control y documentaciĆ³n de su trabajo.
Por lo tanto, deberĆ” haber adquirido las habilidades necesarias para:
. Realizar el diseƱo de los planes de mantenimiento preventivo, predictivo, etc. de todos los equipos e instalaciones correspondientes.
. Controlar y supervisar las reparaciones que el personal a su cargo realiza a los equipos.
. Manejar la gestiĆ³n de compra de repuestos e insumos.
. Controlar la ejecuciĆ³n de los trabajos realizados por terceros para la InstituciĆ³n, ya sean estas instalaciones nuevas, ampliaciones o reparaciones de los distintos suministros (electricidad, aire comprimido, gases, etc.).
. Atender los pedidos del personal mĆ©dico de la InstituciĆ³n, en lo que hace a adquisiciĆ³n de nuevos equipos y tecnologĆas, evaluar su conveniencia en costos e impacto sobre las instalaciones existentes y recomendar a la administraciĆ³n las acciones pertinentes.
. Realizar el nexo entre los mencionados personales mĆ©dico, bioquĆmico y administrativo y los tĆ©cnicos a su cargo.
. Manejar la gestiĆ³n del personal a su cargo, no sĆ³lo en el diagrama de sus funciones y horarios sino en la faz de definiciĆ³n de sus perfiles de ingreso a la InstituciĆ³n, evaluaciĆ³n del rendimiento y capacitaciĆ³n requerida.
. Evaluar planos, ofertas licitatorias y concursos de precios.
El egresado serĆ” el responsable de la aplicaciĆ³n de las rutinas, normas y medios de trabajo que sean necesarios para el apoyo tecnolĆ³gico en la correcta realizaciĆ³n de las prĆ”cticas mĆ©dicas en la InstituciĆ³n, sirviendo asĆ de nexo entre la DirecciĆ³n, el equipo mĆ©dico, auxiliares y el propio equipo tĆ©cnico, teniendo en cuenta las directivas surgidas de la polĆtica de la InstituciĆ³n.
OrganizaciĆ³n de la carrera
DuraciĆ³n
Se ha pensado en una carrera de DOS (2) aƱos de duraciĆ³n, con un dictado de CINCO (5) dĆas semanales de SEIS (6) horas cĆ”tedra, divididos en DOS (2) bloques diarios. AdemĆ”s, los alumnos deberĆ”n efectuar una pasantĆa obligatoria en una InstituciĆ³n de Salud del medio, con la tutorĆa de los docentes designados, en el segundo aƱo. Se podrĆ”n estudiar los casos particulares de alumnos que se encuentren trabajando en Instituciones similares, los cuales podrĆ”n ser eximidos de la mencionada pasantĆa, a condiciĆ³n de que presenten un trabajo final propuesto y supervisado por el tutor.
TĆtulo y alcances
El titulo correspondiente a la Carrera serĆ” el de "TĆ©cnico Universitario en GestiĆ³n de Mantenimiento en Instituciones de Salud", con los siguientes alcances generales:
. Colaborar en el diseƱo de planes de rutina e inspecciĆ³n para la localizaciĆ³n de fallas de equipos e instalaciones e implementar su reparaciĆ³n y mantenimiento.
. Prestar tareas de apoyo en la elaboraciĆ³n de pliegos de contrataciĆ³n de obras y servicios.
. Colaborar en la elaboraciĆ³n del presupuesto anual de Ć”reas, su ejecuciĆ³n y control.
. Manejar la gestiĆ³n de compra de repuestos e insumos.
. Controlar la ejecuciĆ³n de los trabajos realizados por terceros para la InstituciĆ³n.
. Controlar y supervisar las reparaciones que el personal a su cargo realiza a los equipos.
Plan de Estudio
- Electromedicina I
- BioelectrĆ³nica I
- Transductores y Mediciones
- MatemƔtica
- QuĆmica
- FĆsica
- AnatomĆa y FisiologĆa Aplicadas
- Riesgos Hospitalarios
- InglƩs TƩcnico I
- Bioquimica Aplicada
- Biofisica Aplicada
- ComputaciĆ³n
- Electromedicina II
- BioelectrĆ³nica II
- Equipos de Rayos X
- DiagnĆ³stico por Imagen y Medicina Nuclear
- GestiĆ³n de Mantenimiento en Instituciones de salud
- Equipamiento para Asistencia Respiratoria MecƔnica
- Instalaciones Hospitalarias
- Calidad Total
- InglƩs TƩcnico II
- Laboratorio de DiagnĆ³stico y ReparaciĆ³n
- OrganizaciĆ³n de Sistemas de Salud
- Equipamiento de Laboratorios ClĆnicos
- IngenierĆa y Arquitectura Hospitalaria
- Trabajo Final Integrador